Emerging Leaders Program
Ihr Profil
- Führungskräfte, die vor Kurzem in eine Führungsposition berufen wurden oder Nachwuchskräfte, die sich auf ihre ersten Führungsaufgaben vorbereiten.
- Das Seminar ist so konzipiert, dass es Teilnehmende mit diversen beruflichen und persönlichen Hintergründen berücksichtigt.
Nutzen
- Sie erhalten die Kenntnisse, Denkweisen und Instrumente, die zum erfolgreichen Übergang in Ihre neue Führungsrolle erforderlich sind
- Sie werden sich der Herausforderungen und der Verantwortung bewusst, die mit der Führungsrolle einhergehen
- Sie lernen, wie Sie für sich und Ihr Unternehmen einen Mehrwert schaffen, indem Sie zu Ihren Mitarbeiter*innen, Kolleg*innen und Vorgesetzten produktive Arbeitsbeziehungen aufbauen
- Sie erhalten nach dem Seminar die notwendige Unterstützung, um Ihren Wissensstand aktuell zu halten und sich mit anderen aufstrebenden Führungskräften auszutauschen.
Themen
Modul 1: Führung im Kontext
ESMT Berlin
- Das Unternehmen hinter dem Organigramm
- Ein effektives Netzwerk errichten
- Durch Führung nach oben, unten und seitwärts Werte schaffen
- Sich selbst und andere motivieren
- Teams mit sozialer Identität führen
Modul 2: Persönliche Führungsqualitäten
SDA Bocconi, Mailand
- Organisationskultur verstehen und Teamkultur gestalten
- Als Führungskraft kommunizieren
- Führungsübergänge und Selbstentfaltung
- Ethische und psychologische Grundlagen der Führung
Warum sollten Sie sich für die ESMT Berlin entscheiden?
- Die ESMT Berlin zählt in internationalen Rankings regelmäßig zu den besten Business Schools Europas und bietet eine erstklassige Managementausbildung
- Das Seminar wird in Zusammenarbeit mit der SDA Bocconi angeboten
- Abwechslungsreiche Kurse, interaktive Übungen, renommierte Dozenten, Peer-to-Peer-Coaching
- Das Seminar kann im Rahmen eines Postgraduate Diploma in Management absolviert werden
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